【案情】 小林在網上看到一家機械科技有限公司招聘工藝工程師，隨即發送了求職申請。經過面試后，公司決定錄用他。但其后小林在未知入職體檢項目的情況下，被這家公司偷偷查出是乙肝“大三陽”，不能辦理...

勞動爭議約定管轄的效力之辨 【案情】 ...

[案情] 楊某系某建筑公司的職工。2015年3月16日，某中級人民法院裁定該建筑公司進入破產程序。同年5月20日，楊某直接起訴至該中級人民法院，請求判令該建筑公司支付其勞動報酬、經濟補償金共計28萬...

武漢重冶大冶分公司位于湖北省黃石市大冶市靈鄉鎮靈成省級工業園內， 2014年10月武漢重冶全廠開始停工已經拖欠員工4個月工資！社保扣錢未繳納.停工原因很多.第一，躲避習總書記召開的中國共產黨第十八屆中央...

我們公司進來，必須和公司簽了保密協議和一份額外的協議，規定必須工作滿兩年，不然賠償公司8000元。今年一個同事剛進來也簽了這些協議，剛做幾個月，出差在外時間長，太辛苦，辭職了，公司人事扣住他離職證明...

我們公司到目前為止連五月份的工資都沒發，勞動局來啦也沒什么用。

我以單位未交社保為由與單位解除勞動合同，我可以要求補交社保和要勞動補償金嗎？若補交社保，最多可補多長時間？我的權利主張時效是多長？盼回復，謝謝！

公司提前讓打通告讓員工可以提前請假過年，但是回來也請假過多辭退。請問應該怎么辦。

[撇嘴]

2014年8月10日，某公司售貨員張某正在公司門市部售貨時，一伙人突然闖入，歐打宋某，然后迅速離去。宋某因此受重傷，住院治療花去10000元，由自己支付。宋某出院后，要求公司報銷醫療費并發放其住院期間的工資...