首先要注意個人的精神面貌。面試普通崗位的應(yīng)聘一點要注意穿著大方得體，回答問題要面帶微笑用語要合適。雖然第一印象并不一定說是決定您本次面試的成敗，但是第一印象卻在您此次的面試中起著舉足輕重的作用。
    其次，簡歷要認(rèn)真如實的填寫，因為一個簡歷的完整性，代表一個人的工作的態(tài)度。除了這些字跡工整也是必要的，而這一切的重中之重是工作經(jīng)驗這一欄的填寫，這是你的過去的工作能力的體現(xiàn)，也決定您能否勝任這份工作。
    最后，在和面試官溝通過程中要有重點，突出個人的工作實力，和個人為原公司帶來的價值。比如您要應(yīng)聘項目經(jīng)理這個職位，您在自我介紹時就要有重點的突出您的優(yōu)勢，您主持過的工程，和工程獲得的獎項，可以說您是從底層做起來的，說明您踏實，這也是公司所考慮的，但是和本職位無關(guān)的就要簡要概括，比如您做過采購，做過預(yù)算，等等這些與本職位無關(guān)的就要一言帶過。
    以上是幕墻英才網(wǎng)招聘顧問的一點小建議，希望對大家有所幫助。

 

【打印】    【關(guān)閉】

分享到：

qq空間

新浪微博

人人網(wǎng)

豆瓣網(wǎng)

MSN

騰訊微博